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Acción popular y nulidad de actos administrativos / Luis Felipe Botero Aristizábal
Título : Acción popular y nulidad de actos administrativos : Protección de derechos colectivos Tipo de documento: texto impreso Autores: Luis Felipe Botero Aristizábal, Autor Mención de edición: 1a reimp. de la 1a ed. 2004 Editorial: LEGIS Editores Fecha de publicación: 2004 Colección: Serie LEX NOVA Número de páginas: 197 p. Il.: il. Dimensiones: 24 cm. ISBN/ISSN/DL: ISBN: 958-653-393-2 Idioma : Español (spa) Clasificación: K=DERECHO Palabras clave: 1.- ANULACIÓN-ACTOS ADMINISTRATIVOS-DERECHO Clasificación: K 579.N8 B65 2004 Acción popular y nulidad de actos administrativos : Protección de derechos colectivos [texto impreso] / Luis Felipe Botero Aristizábal, Autor . - 1a reimp. de la 1a ed. 2004 . - LEGIS Editores, 2004 . - 197 p. : il. ; 24 cm.. - (Serie LEX NOVA) .
ISSN : ISBN: 958-653-393-2
Idioma : Español (spa)
Clasificación: K=DERECHO Palabras clave: 1.- ANULACIÓN-ACTOS ADMINISTRATIVOS-DERECHO Clasificación: K 579.N8 B65 2004 Reserva
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado CB-22492 K 579.N8 B65 2004 Libros Biblioteca Pregrado Colección Bibliográfica Excluido de préstamo CB-22493 K 579.N8 B65 2004 Libros Biblioteca Pregrado Colección Bibliográfica Disponible CB-22494 K 579.N8 B65 2004 Libros Biblioteca Pregrado Colección Bibliográfica Disponible Derecho administrativo general / José Araujo Juárez
Título : Derecho administrativo general : Acto y contrato administrativo Tipo de documento: texto impreso Autores: José Araujo Juárez, Autor Mención de edición: 1a. ed. Editorial: Ediciones Paredes Fecha de publicación: 2011 Número de páginas: 356 p. Dimensiones: 21 cm. ISBN/ISSN/DL: ISBN 980-7111-45-4 Idioma : Español (spa) Clasificación: K=DERECHO Palabras clave: 1.-DERECHO ADMINISTRATIVO-VENEZUELA 2.-ACTOS ADMINISTRATIVOS 3.-SERVICIOS MUNICIPALES (LEGISLACIÓN)-VENEZUELA Clasificación: KHW 3230 A663.d 2011 Derecho administrativo general : Acto y contrato administrativo [texto impreso] / José Araujo Juárez, Autor . - 1a. ed. . - Caracas, Venezuela : Ediciones Paredes, 2011 . - 356 p. ; 21 cm.
ISSN : ISBN 980-7111-45-4
Idioma : Español (spa)
Clasificación: K=DERECHO Palabras clave: 1.-DERECHO ADMINISTRATIVO-VENEZUELA 2.-ACTOS ADMINISTRATIVOS 3.-SERVICIOS MUNICIPALES (LEGISLACIÓN)-VENEZUELA Clasificación: KHW 3230 A663.d 2011 Ejemplares
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado CB-27775 KHW 3230 A663.d 2011 Libros Biblioteca Pregrado Colección Bibliográfica Excluido de préstamo Derecho administrativo general / José Araujo Juárez
Título : Derecho administrativo general : Concepto y fuentes Tipo de documento: texto impreso Autores: José Araujo Juárez, Autor Editorial: Ediciones Paredes Fecha de publicación: 2012 Número de páginas: 417 p. Dimensiones: 22 cm. ISBN/ISSN/DL: ISBN 980-7111-44-7 Idioma : Español (spa) Clasificación: K=DERECHO Palabras clave: 1.-DERECHO ADMINISTRATIVO-VENEZUELA 2.-ACTOS ADMINISTRATIVOS 3.-SERVICIOS MUNICIPALES(LEGISLACIÓN)-VENEZUELA Clasificación: KHW 3230 A663.d 2012 Derecho administrativo general : Concepto y fuentes [texto impreso] / José Araujo Juárez, Autor . - Caracas, Venezuela : Ediciones Paredes, 2012 . - 417 p. ; 22 cm.
ISSN : ISBN 980-7111-44-7
Idioma : Español (spa)
Clasificación: K=DERECHO Palabras clave: 1.-DERECHO ADMINISTRATIVO-VENEZUELA 2.-ACTOS ADMINISTRATIVOS 3.-SERVICIOS MUNICIPALES(LEGISLACIÓN)-VENEZUELA Clasificación: KHW 3230 A663.d 2012 Ejemplares
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado CB-27776 KHW 3230 A663.d 2012 Libros Biblioteca Pregrado Colección Bibliográfica Excluido de préstamo Descentralización en Venezuela / Gustavo León Villalba
Título : Descentralización en Venezuela Tipo de documento: texto impreso Autores: Gustavo León Villalba, Autor Mención de edición: 1 ed. Editorial: Silda Cordoliani Fecha de publicación: 1966 Número de páginas: 123 p. Il.: il Dimensiones: 22 cm. ISBN/ISSN/DL: ISBN:980-07-3835-5 Idioma : Español (spa) Clasificación: K=DERECHO Palabras clave: 1.-DESCENTRALIZACIÓN-GOBIERNO-VENEZUELA 2.-DESCENTRALIZACIÓN-DIVISIONES ADMINISTRATIVOS Y POLÍTICAS Clasificación: KHW 3236 L579.d 1996 Descentralización en Venezuela [texto impreso] / Gustavo León Villalba, Autor . - 1 ed. . - Venezuela : Silda Cordoliani, 1966 . - 123 p. : il ; 22 cm.
ISSN : ISBN:980-07-3835-5
Idioma : Español (spa)
Clasificación: K=DERECHO Palabras clave: 1.-DESCENTRALIZACIÓN-GOBIERNO-VENEZUELA 2.-DESCENTRALIZACIÓN-DIVISIONES ADMINISTRATIVOS Y POLÍTICAS Clasificación: KHW 3236 L579.d 1996 Ejemplares
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado CB-28456 KHW 2336 L579.d 1996 Libros Biblioteca Pregrado Colección Bibliográfica Excluido de préstamo El Contencioso Administrativo Inquilinario / Gustavo Contreras
Título : El Contencioso Administrativo Inquilinario Tipo de documento: texto impreso Autores: Gustavo Contreras, Autor Mención de edición: 2.e Editorial: Paredes Editores, S.R.L. Fecha de publicación: 1996 Número de páginas: 168 p. Dimensiones: 22 cm. Idioma : Español (spa) Idioma original : Español (spa) Clasificación: K=DERECHO Palabras clave: 1.-JURISPRUDENCIA INQUILINARIA 2.-ACTOS ADMINISTRATIVOS Clasificación: KHW 3263 C764. c 1996 El Contencioso Administrativo Inquilinario [texto impreso] / Gustavo Contreras, Autor . - 2.e . - Santa Capilla a Mijares : Paredes Editores, S.R.L., 1996 . - 168 p. ; 22 cm.
Idioma : Español (spa) Idioma original : Español (spa)
Clasificación: K=DERECHO Palabras clave: 1.-JURISPRUDENCIA INQUILINARIA 2.-ACTOS ADMINISTRATIVOS Clasificación: KHW 3263 C764. c 1996 Reserva
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado R 28585 KHW 3263 C764. c 1996 Libros Biblioteca Pregrado Colección Bibliográfica Disponible El Derecho Constitucional (Artículo 336, Ordinal 10 de la C.R.B.V.) / Magaly Perretti de Parada.
Título : El Derecho Constitucional (Artículo 336, Ordinal 10 de la C.R.B.V.) : A la revisión de sentencias firmes Tipo de documento: texto impreso Autores: Magaly Perretti de Parada., Autor Mención de edición: 1a ed. Editorial: Ediciones Líber Fecha de publicación: 2011 Número de páginas: 309 p. Il.: il. Dimensiones: 22 cm. ISBN/ISSN/DL: ISBN 978-980-6571-61-7 Idioma : Español (spa) Clasificación: K=DERECHO Palabras clave: 1.-DERECHO CONSTITUCIONAL-VENEZUELA 2.-REVISIÓN JUDICIAL DE ACTOS ADMINISTRATIVOS-VENEZUELA 3.-SENTENCIAS-VENEZUELA Clasificación: KHW 2921 P455.d 2011 El Derecho Constitucional (Artículo 336, Ordinal 10 de la C.R.B.V.) : A la revisión de sentencias firmes [texto impreso] / Magaly Perretti de Parada., Autor . - 1a ed. . - Caracas,Venezuela : Ediciones Líber, 2011 . - 309 p. : il. ; 22 cm.
ISSN : ISBN 978-980-6571-61-7
Idioma : Español (spa)
Clasificación: K=DERECHO Palabras clave: 1.-DERECHO CONSTITUCIONAL-VENEZUELA 2.-REVISIÓN JUDICIAL DE ACTOS ADMINISTRATIVOS-VENEZUELA 3.-SENTENCIAS-VENEZUELA Clasificación: KHW 2921 P455.d 2011 Reserva
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Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado CB-27962 KHW 2921 P455.d 2011 Libros Biblioteca Pregrado Colección Bibliográfica Disponible CB-27963 KHW 2921 P455.d 2011 Libros Biblioteca Pregrado Colección Bibliográfica Disponible Estrategias gerenciales dirigidas al mejoramiento de los procesos administrativos en el departamento de recursos humanos, Policía del estado Portuguesa / Yonny Gregorio Martínez Briceño
Título : Estrategias gerenciales dirigidas al mejoramiento de los procesos administrativos en el departamento de recursos humanos, Policía del estado Portuguesa Tipo de documento: texto impreso Autores: Yonny Gregorio Martínez Briceño, Autor ; Nicolás Gregorio Di Giacomo Marrufo, Director de tesi Editorial: Unellez. Vicerrectorado de Producción Agrícola. Coordinación Área de Postgrado Fecha de publicación: 2014 Colección: Trabajos de Grado. Gerencia Pública Número de páginas: 69h. Il.: il. Nota general: Trabajo de Grado presentado a la Coordinación Área de Postgrado del Vicerrectorado de Producción Agrícola, Universidad Nacional Experimental de los Llanos Occidentales Ezequiel Zamora, como requisito parcial para optar al título de Magister Scientiarum. Mención: Gerencia Pública Idioma : Español (spa) Idioma original : Español (spa) Clasificación: Gerencia Pública- Trabajos de Grado Palabras clave: Gerencia Pública, Estrategias gerenciales, Procesos administrativos, Recursos humanos. Clasificación: TG GP 619 M385.e 2014 Resumen: El propósito de esta investigación es el de proponer un plan de estrategias gerenciales dirigidas al mejoramiento de los procesos administrativos en el Departamento de Recursos Humanos de la Comandancia General de Policía del estado Portuguesa, La investigación se enmarcó dentro del estudio de Campo de carácter Descriptivo bajo la modalidad de Proyecto Factible. Para conocer la información se utilizó como técnica la encuesta y como instrumento un cuestionario contentivo de una escala tipo Estimación, con tres alternativas de respuestas: Siempre, Algunas Veces y Nunca, con un total de 10 ítems. La muestra estuvo conformada por veinte (20) sujetos. Para el desarrollo del estudio fue necesario apoyarse en fuentes bibliográficas y documentales. La validez y confiabilidad de los instrumentos se realizó mediante la aplicación de juicio de expertos y una prueba piloto. Aplicándose la formula Coeficiente Alfa de Cronbach, el cual dio como resultado 0,90 lo que se traduce como altamente confiable. Los resultados todos se analizaron utilizando un proceso estadístico, presentándose en tablas y gráficos para una mejor visualización de los resultados, donde se obtuvo como resultado que es fundamental la planeación estratégica de la organización, donde se establece el objeto de la misma y lo que se quiere de ella, teniendo como norte, que todos los procesos administrativos, se encuentren en un nivel óptimo. Asimismo, se observa dentro de la institución sometida a estudio, la clara disponibilidad de participar en el desarrollo de la propuesta generando un plan de estrategias gerenciales significativas que mejoren los procesos administrativos. Finalmente, el estudio constituye un aporte significativo al Departamento de Recursos Humanos de la Comandancia General de Policía del Municipio Guanare del Estado Portuguesa. Estrategias gerenciales dirigidas al mejoramiento de los procesos administrativos en el departamento de recursos humanos, Policía del estado Portuguesa [texto impreso] / Yonny Gregorio Martínez Briceño, Autor ; Nicolás Gregorio Di Giacomo Marrufo, Director de tesi . - Unellez. Vicerrectorado de Producción Agrícola. Coordinación Área de Postgrado, 2014 . - 69h. : il.. - (Trabajos de Grado. Gerencia Pública) .
Trabajo de Grado presentado a la Coordinación Área de Postgrado del Vicerrectorado de Producción Agrícola, Universidad Nacional Experimental de los Llanos Occidentales Ezequiel Zamora, como requisito parcial para optar al título de Magister Scientiarum. Mención: Gerencia Pública
Idioma : Español (spa) Idioma original : Español (spa)
Clasificación: Gerencia Pública- Trabajos de Grado Palabras clave: Gerencia Pública, Estrategias gerenciales, Procesos administrativos, Recursos humanos. Clasificación: TG GP 619 M385.e 2014 Resumen: El propósito de esta investigación es el de proponer un plan de estrategias gerenciales dirigidas al mejoramiento de los procesos administrativos en el Departamento de Recursos Humanos de la Comandancia General de Policía del estado Portuguesa, La investigación se enmarcó dentro del estudio de Campo de carácter Descriptivo bajo la modalidad de Proyecto Factible. Para conocer la información se utilizó como técnica la encuesta y como instrumento un cuestionario contentivo de una escala tipo Estimación, con tres alternativas de respuestas: Siempre, Algunas Veces y Nunca, con un total de 10 ítems. La muestra estuvo conformada por veinte (20) sujetos. Para el desarrollo del estudio fue necesario apoyarse en fuentes bibliográficas y documentales. La validez y confiabilidad de los instrumentos se realizó mediante la aplicación de juicio de expertos y una prueba piloto. Aplicándose la formula Coeficiente Alfa de Cronbach, el cual dio como resultado 0,90 lo que se traduce como altamente confiable. Los resultados todos se analizaron utilizando un proceso estadístico, presentándose en tablas y gráficos para una mejor visualización de los resultados, donde se obtuvo como resultado que es fundamental la planeación estratégica de la organización, donde se establece el objeto de la misma y lo que se quiere de ella, teniendo como norte, que todos los procesos administrativos, se encuentren en un nivel óptimo. Asimismo, se observa dentro de la institución sometida a estudio, la clara disponibilidad de participar en el desarrollo de la propuesta generando un plan de estrategias gerenciales significativas que mejoren los procesos administrativos. Finalmente, el estudio constituye un aporte significativo al Departamento de Recursos Humanos de la Comandancia General de Policía del Municipio Guanare del Estado Portuguesa. Ejemplares
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 3646 TG GP 619 M385.e 2014 Cederrones Biblioteca de Postgrado Producción Intelectual Excluido de préstamo 3645 TG GP 619 M385.e 2014 Trabajos de Grado Biblioteca de Postgrado Producción Intelectual Excluido de préstamo Documentos electrónicos
Estrategias gerenciales dirigidas al mejoramiento de los procesos administrativos en el departamento de recursos humanos, Policía del estado PortuguesaMS word document Estrategias gerenciales organizativas para la optimización de los procedimientos administrativos en la Dirección de Recursos Humanos, Gobernación Portuguesa / Maribel Villavicencio Rivero
Título : Estrategias gerenciales organizativas para la optimización de los procedimientos administrativos en la Dirección de Recursos Humanos, Gobernación Portuguesa Tipo de documento: texto impreso Autores: Maribel Villavicencio Rivero, Autor ; Yurima Elena Albarrán Montilla, Director de tesi Editorial: Unellez. Vicerrectorado de Producción Agrícola. Coordinación Área de Postgrado Fecha de publicación: 2014 Colección: Trabajos de Grado. Gerencia Pública Número de páginas: 99h. Il.: il. Nota general: Trabajo de Grado presentado a la Coordinación Área de Postgrado del Vicerrectorado de Producción Agrícola, Universidad Nacional Experimental de los Llanos Occidentales Ezequiel Zamora, como requisito parcial para optar al título de Magister Scientiarum en Gerencia Publica. Idioma : Español (spa) Idioma original : Español (spa) Clasificación: Gerencia Pública- Trabajos de Grado Palabras clave: Gerencia pública, Estrategias gerenciales organizativas, Optimización de los procedimientos administrativos, Recursos humanos. Clasificación: TG GP 631 V727.e 2014 e. 2 BP Resumen: La investigación presentada tiene por título, “Estrategias gerenciales organizativas para la optimización de los procedimientos administrativos en la Unidad de Sala Técnica de la Dirección de Recursos Humanos de la Gobernación del Estado Portuguesa”. El proceso metodológico se orientó bajo la modalidad del proyecto factible en tres fases, diagnóstico, factibilidad y diseño. El diagnóstico se apoyó en un estudio de campo a nivel descriptivo, tomando como población a 81 empleados de la Dirección de Recursos Humanos. Se trabajó con el total de la población, debido que se consideró accesible al investigador. La técnica utilizada para recolectar los datos fue la encuesta, a través de un cuestionario de 22 ítems escala de estimación tipo Likert, con frecuencias: siempre, casi siempre, nunca y casi nunca. El mismo fue validado por tres (3) expertos demostrando su confiabilidad, a través de un prueba piloto, donde se aplicó el coeficiente Alfa de Cronbach. En la II fase se describe el estudio técnico y financiero el cual determina la factibilidad de la propuesta. La fase III corresponde al diseño de la propuesta. Se concluye que los resultado, sustentan la necesidad de intervenir con estrategias gerenciales organizativas para la optimización de los procedimientos administrativos en la Unidad de Sala Técnica de la Dirección de Recursos Humanos de la Gobernación del estado Portuguesa. Estrategias gerenciales organizativas para la optimización de los procedimientos administrativos en la Dirección de Recursos Humanos, Gobernación Portuguesa [texto impreso] / Maribel Villavicencio Rivero, Autor ; Yurima Elena Albarrán Montilla, Director de tesi . - Unellez. Vicerrectorado de Producción Agrícola. Coordinación Área de Postgrado, 2014 . - 99h. : il.. - (Trabajos de Grado. Gerencia Pública) .
Trabajo de Grado presentado a la Coordinación Área de Postgrado del Vicerrectorado de Producción Agrícola, Universidad Nacional Experimental de los Llanos Occidentales Ezequiel Zamora, como requisito parcial para optar al título de Magister Scientiarum en Gerencia Publica.
Idioma : Español (spa) Idioma original : Español (spa)
Clasificación: Gerencia Pública- Trabajos de Grado Palabras clave: Gerencia pública, Estrategias gerenciales organizativas, Optimización de los procedimientos administrativos, Recursos humanos. Clasificación: TG GP 631 V727.e 2014 e. 2 BP Resumen: La investigación presentada tiene por título, “Estrategias gerenciales organizativas para la optimización de los procedimientos administrativos en la Unidad de Sala Técnica de la Dirección de Recursos Humanos de la Gobernación del Estado Portuguesa”. El proceso metodológico se orientó bajo la modalidad del proyecto factible en tres fases, diagnóstico, factibilidad y diseño. El diagnóstico se apoyó en un estudio de campo a nivel descriptivo, tomando como población a 81 empleados de la Dirección de Recursos Humanos. Se trabajó con el total de la población, debido que se consideró accesible al investigador. La técnica utilizada para recolectar los datos fue la encuesta, a través de un cuestionario de 22 ítems escala de estimación tipo Likert, con frecuencias: siempre, casi siempre, nunca y casi nunca. El mismo fue validado por tres (3) expertos demostrando su confiabilidad, a través de un prueba piloto, donde se aplicó el coeficiente Alfa de Cronbach. En la II fase se describe el estudio técnico y financiero el cual determina la factibilidad de la propuesta. La fase III corresponde al diseño de la propuesta. Se concluye que los resultado, sustentan la necesidad de intervenir con estrategias gerenciales organizativas para la optimización de los procedimientos administrativos en la Unidad de Sala Técnica de la Dirección de Recursos Humanos de la Gobernación del estado Portuguesa. Ejemplares
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 3589 TG GP 631 V727.e 2014 BP Cederrones Biblioteca de Postgrado Producción Intelectual Excluido de préstamo 3588 TG GP 631 V727.e 2014 BP eje. 1 Trabajos de Grado Biblioteca de Postgrado Producción Intelectual Excluido de préstamo 3590 TG GP 631 V727.e 2014 BP eje. 2 Trabajos de Grado Biblioteca de Postgrado Producción Intelectual Excluido de préstamo Evaluación de los procedimientos administrativos en el área de ahorro y crédito de la Cooperativa de Servicios Múltiples “Coovibru”, Villa Bruzual / Yelitza Castillo
Título : Evaluación de los procedimientos administrativos en el área de ahorro y crédito de la Cooperativa de Servicios Múltiples “Coovibru”, Villa Bruzual Tipo de documento: texto impreso Autores: Yelitza Castillo, Autor ; Mónica Amalia Encinozo Kohan, Director de tesi Editorial: Unellez. Vicerrectorado de Producción Agrícola. Coordinación Área de Postgrado Fecha de publicación: 2013 Colección: Trabajos de Grado. Gerencia General Número de páginas: 86h. Il.: il. Nota general: Trabajo de Grado presentado a la Coordinación Área de Postgrado del Vicerrectorado de Producción Agrícola, Universidad Nacional Experimental de los Llanos Occidentales Ezequiel Zamora, como requisito parcial para optar al título de Magister Scientiarum en Administración Mención Gerencia General. Idioma : Español (spa) Idioma original : Español (spa) Clasificación: Gerencia General- Trabajos de Grado Palabras clave: Gerencia General, Procedimientos administrativos, Cooperativas, Ahorro y crédito. Clasificación: TG GG 558 C352.e 2013 BP Resumen: La presente investigación de campo de carácter descriptivo, cuyo objetivo principal se enfocó en la evaluación de los procedimientos administrativos en el Área de Ahorro y Crédito de la Cooperativa de Servicios Múltiples Villa Bruzual “Coovibru”, con la finalidad de obtener información relacionada con esta problemática que afecta a la mencionada organización. Para el tratamiento de los datos, se seleccionó como instrumento al cuestionario, conformado por quince ítems, con cinco alternativas de respuestas, para ser aplicado a una muestra de seis miembros de esta cooperativa. Esto permitió concluir que este tipo de asociación no cuenta con un óptimo desempeño en el ámbito administrativo, en cuanto a la planificación, organización, dirección y control, que ha afectado los niveles de desempeño interno y el manejo de información real sobre la situación administrativa de este tipo de asociación, por ello, se recomendó implementar la capacitación, dirigida a los miembros de la cooperativa que allí labora, que incida favorablemente en el desempeño de sus funciones relacionadas con los procesos administrativos, que facilite la toma de decisiones en caso de que se requieran mejorar la capacidad de respuesta de la Cooperativa de Servicios Múltiples Villa Bruzual “Coovibru”, Estado Portuguesa. Evaluación de los procedimientos administrativos en el área de ahorro y crédito de la Cooperativa de Servicios Múltiples “Coovibru”, Villa Bruzual [texto impreso] / Yelitza Castillo, Autor ; Mónica Amalia Encinozo Kohan, Director de tesi . - Unellez. Vicerrectorado de Producción Agrícola. Coordinación Área de Postgrado, 2013 . - 86h. : il.. - (Trabajos de Grado. Gerencia General) .
Trabajo de Grado presentado a la Coordinación Área de Postgrado del Vicerrectorado de Producción Agrícola, Universidad Nacional Experimental de los Llanos Occidentales Ezequiel Zamora, como requisito parcial para optar al título de Magister Scientiarum en Administración Mención Gerencia General.
Idioma : Español (spa) Idioma original : Español (spa)
Clasificación: Gerencia General- Trabajos de Grado Palabras clave: Gerencia General, Procedimientos administrativos, Cooperativas, Ahorro y crédito. Clasificación: TG GG 558 C352.e 2013 BP Resumen: La presente investigación de campo de carácter descriptivo, cuyo objetivo principal se enfocó en la evaluación de los procedimientos administrativos en el Área de Ahorro y Crédito de la Cooperativa de Servicios Múltiples Villa Bruzual “Coovibru”, con la finalidad de obtener información relacionada con esta problemática que afecta a la mencionada organización. Para el tratamiento de los datos, se seleccionó como instrumento al cuestionario, conformado por quince ítems, con cinco alternativas de respuestas, para ser aplicado a una muestra de seis miembros de esta cooperativa. Esto permitió concluir que este tipo de asociación no cuenta con un óptimo desempeño en el ámbito administrativo, en cuanto a la planificación, organización, dirección y control, que ha afectado los niveles de desempeño interno y el manejo de información real sobre la situación administrativa de este tipo de asociación, por ello, se recomendó implementar la capacitación, dirigida a los miembros de la cooperativa que allí labora, que incida favorablemente en el desempeño de sus funciones relacionadas con los procesos administrativos, que facilite la toma de decisiones en caso de que se requieran mejorar la capacidad de respuesta de la Cooperativa de Servicios Múltiples Villa Bruzual “Coovibru”, Estado Portuguesa. Ejemplares
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 3525 TG GG 558 C352.e 2013 BP Cederrones Biblioteca de Postgrado Producción Intelectual Excluido de préstamo 3524 TG GG 558 C352.e 2013 BP Trabajos de Grado Biblioteca de Postgrado Producción Intelectual Excluido de préstamo Documentos electrónicos
Evaluación de los procedimientos administrativos en el área de ahorro y crédito de la cooperativa de servicios Múltiples “Coovibru”, Villa BruzuaMS word document Gestión por competencia para la optimización de los procesos administrativos en la Contraloria Municipal Anzoátegui del estado Cojedes / Damnis Yasaida Encinoza Veliz
Título : Gestión por competencia para la optimización de los procesos administrativos en la Contraloria Municipal Anzoátegui del estado Cojedes Tipo de documento: texto impreso Autores: Damnis Yasaida Encinoza Veliz, Autor ; Eduardo Alfonso Merchán Bastidas, Director de tesi Editorial: Unellez. Vicerrectorado de Infraestructura y Procesos Industriales. Coordinación Área de Postgrado Fecha de publicación: 2014 Colección: Trabajos de Grado. Gerencia General Número de páginas: xi; 111h. Il.: il Nota general: Trabajo de Grado presentado a la Coordinación Área de Postgrado del Vicerrectorado de Infraestructura y Procesos Industriales, Universidad Nacional Experimental de los Llanos Occidentales Ezequiel Zamora, como requisito parcial para optar al título de Magister Scientiarum en Administración, Mención Gerencia General Idioma : Español (spa) Idioma original : Español (spa) Clasificación: Gerencia General- Trabajos de Grado Palabras clave: Gerencia General, Gestión por competencia, Motivación, Eficiencia, Evaluación de desempeño, Formación y procesos administrativos. Clasificación: TG GG 900 EN56.g 2014 BP Resumen: En la actualidad la formación de los profesionales de la Contraloria Municipal es de vital importancia para la Institución, razón por la cual es necesario su desarrollo orientado a establecer las competencias de manera que garantice un desempeño laboral, en esta intención se sustenta la presente investigación. El objetivo general contemplo. Proponer un modelo basado en la Gestión por competencias para la optimización de los procesos administrativos en la Contraloría Municipal Anzoátegui del Estado Cojedes. El estudio se desarrolló, atendiendo a los objetivos específicos propuestos, se orientó hacia un tipo de investigación descriptiva y un diseño de campo. La población seleccionada estuvo conformada por 14 empleados. Se les aplicó el cuestionario compuesto de 15 ítems, validado a través del juicio de tres expertos, su confiabilidad a partir de una prueba piloto y el Alfa de Cronbach. La interpretación de los datos fue obtenida por la interpretación de técnicas estadísticas. Los resultados del estudio se llevaron a la tabla de frecuencias absolutas y porcentuales, los mismo fueron analizados a partir de las variables de estudio. Entre las conclusiones más relevantes: debilidades en cuanto al alcance y logro de los objetivos debido a que no desarrollan las competencias requeridas de cada puesto. Asimismo se determinó la ausencia de formación y capacitación del personal en base a los requerimientos exigidos por cada puesto de trabajo. De acuerdo a esos resultados se recomendó: desarrollar las competencias técnicas requeridas para el desempeño óptimo de los puestos de trabajos, fomentar la técnica de trabajo en equipo como estrategias relacionadas con la aplicación de correctivos, que permita el alcance de los Objetivos y metas de la Contraloria Municipal del Municipio Anzoátegui del Estado Cojedes. Gestión por competencia para la optimización de los procesos administrativos en la Contraloria Municipal Anzoátegui del estado Cojedes [texto impreso] / Damnis Yasaida Encinoza Veliz, Autor ; Eduardo Alfonso Merchán Bastidas, Director de tesi . - Unellez. Vicerrectorado de Infraestructura y Procesos Industriales. Coordinación Área de Postgrado, 2014 . - xi; 111h. : il. - (Trabajos de Grado. Gerencia General) .
Trabajo de Grado presentado a la Coordinación Área de Postgrado del Vicerrectorado de Infraestructura y Procesos Industriales, Universidad Nacional Experimental de los Llanos Occidentales Ezequiel Zamora, como requisito parcial para optar al título de Magister Scientiarum en Administración, Mención Gerencia General
Idioma : Español (spa) Idioma original : Español (spa)
Clasificación: Gerencia General- Trabajos de Grado Palabras clave: Gerencia General, Gestión por competencia, Motivación, Eficiencia, Evaluación de desempeño, Formación y procesos administrativos. Clasificación: TG GG 900 EN56.g 2014 BP Resumen: En la actualidad la formación de los profesionales de la Contraloria Municipal es de vital importancia para la Institución, razón por la cual es necesario su desarrollo orientado a establecer las competencias de manera que garantice un desempeño laboral, en esta intención se sustenta la presente investigación. El objetivo general contemplo. Proponer un modelo basado en la Gestión por competencias para la optimización de los procesos administrativos en la Contraloría Municipal Anzoátegui del Estado Cojedes. El estudio se desarrolló, atendiendo a los objetivos específicos propuestos, se orientó hacia un tipo de investigación descriptiva y un diseño de campo. La población seleccionada estuvo conformada por 14 empleados. Se les aplicó el cuestionario compuesto de 15 ítems, validado a través del juicio de tres expertos, su confiabilidad a partir de una prueba piloto y el Alfa de Cronbach. La interpretación de los datos fue obtenida por la interpretación de técnicas estadísticas. Los resultados del estudio se llevaron a la tabla de frecuencias absolutas y porcentuales, los mismo fueron analizados a partir de las variables de estudio. Entre las conclusiones más relevantes: debilidades en cuanto al alcance y logro de los objetivos debido a que no desarrollan las competencias requeridas de cada puesto. Asimismo se determinó la ausencia de formación y capacitación del personal en base a los requerimientos exigidos por cada puesto de trabajo. De acuerdo a esos resultados se recomendó: desarrollar las competencias técnicas requeridas para el desempeño óptimo de los puestos de trabajos, fomentar la técnica de trabajo en equipo como estrategias relacionadas con la aplicación de correctivos, que permita el alcance de los Objetivos y metas de la Contraloria Municipal del Municipio Anzoátegui del Estado Cojedes. Ejemplares
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 4179 TG GG 900 EN56.g 2014 BP Trabajos de Grado Biblioteca de Postgrado Producción Intelectual Excluido de préstamo