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Refinar búsquedaEfecto del sulfato de amonio en suplemento para Toros de Ceba a pastoreo / Eudi José Arellano Ramírez
Título : Efecto del sulfato de amonio en suplemento para Toros de Ceba a pastoreo Tipo de documento: texto impreso Autores: Eudi José Arellano Ramírez, Autor ; Jesús Manuel Vivas Sánchez, Director de tesi Editorial: Unellez. Vicerrectorado de Producción Agrícola. Coordinación Área de Postgrado Fecha de publicación: 2009 Colección: Trabajos de Grado. Producción Animal Sostenible Número de páginas: V; 50h. Il.: il. Nota general: Trabajo de Grado presentado a la Coordinación Área de Postgrado del Vicerrectorado de Producción Agrícola, Universidad Nacional Experimental de los Llanos Occidentales Ezequiel Zamora, como requisito parcial para optar al título de Magister Scientiarum en Producción Animal Integral Idioma : Español (spa) Idioma original : Español (spa) Clasificación: Producción Animal Sostenible-Trabajos de Grado Palabras clave: Producción Animal Integral, Sulfato de amonio, Ceba, Suplemento alimenticio, Consumo beneficio/costo. Clasificación: TG PA 378 AR679.e 2009 Resumen: Para determinar el efecto que ejerce el sulfato de amonio agregado al suplemento de toros de engorde a pastoreo sobre el consumo de materia seca, patrón de consumo del suplemento, ganancia de peso y el beneficio económico de la suplementación se realizó este estudio en la Hacienda Santa Ana, del municipio San Genaro de Boconoíto del estado Portuguesa. Se utilizaron dos sistemas de pastoreo radial establecidos con pasto estrella, uno de 24 y el otro de 14 ha, ambos con una carga de 2 UA/ha. Los animales evaluados fueron toros brahman enteros en la fase de terminación de ceba con edad y peso promedio de 57 meses y 543 Kg. respectivamente. Este ensayo se repitió tres veces, con una duración de 30 días cada uno. Se utilizó un diseño completamente aleatorizado con dos tratamientos: T1 suministro de 4 kg/animal/día de suplemento sin sulfato de amonio y T2 suministro de 2 kg/animal/día de suplemento con 5% de sulfato de amonio. El suplemento fue elaborado en la finca y ofrecido en una forma diaria aplicación (07:30 am). El pastoreo fue rotacional con 6 días de ocupación y 30 días de descanso por potrero. El consumo diario de materia seca forrajera y suplemento fue para T1 de 25,29+- 2,71 Kg/animal y 4,00 kg/animal y para T2 de 23,69+-3,49 Kg/animal y 1,81+- 0,01 kg/animal. Se observó una tendencia a obtener mayores ganancias de peso con el suplemento que posee sulfato de amonio. La mejor conversión alimenticia obtenida fue 19,94 (T2). En T2 se obtuvo una relación Beneficio/Costo de 3,41 vs 0,79 de T1. El sulfato de amonio actuó como un controlador del consumo de suplemento y su uso se justifica desde el punto de vista económico. Efecto del sulfato de amonio en suplemento para Toros de Ceba a pastoreo [texto impreso] / Eudi José Arellano Ramírez, Autor ; Jesús Manuel Vivas Sánchez, Director de tesi . - Unellez. Vicerrectorado de Producción Agrícola. Coordinación Área de Postgrado, 2009 . - V; 50h. : il.. - (Trabajos de Grado. Producción Animal Sostenible) .
Trabajo de Grado presentado a la Coordinación Área de Postgrado del Vicerrectorado de Producción Agrícola, Universidad Nacional Experimental de los Llanos Occidentales Ezequiel Zamora, como requisito parcial para optar al título de Magister Scientiarum en Producción Animal Integral
Idioma : Español (spa) Idioma original : Español (spa)
Clasificación: Producción Animal Sostenible-Trabajos de Grado Palabras clave: Producción Animal Integral, Sulfato de amonio, Ceba, Suplemento alimenticio, Consumo beneficio/costo. Clasificación: TG PA 378 AR679.e 2009 Resumen: Para determinar el efecto que ejerce el sulfato de amonio agregado al suplemento de toros de engorde a pastoreo sobre el consumo de materia seca, patrón de consumo del suplemento, ganancia de peso y el beneficio económico de la suplementación se realizó este estudio en la Hacienda Santa Ana, del municipio San Genaro de Boconoíto del estado Portuguesa. Se utilizaron dos sistemas de pastoreo radial establecidos con pasto estrella, uno de 24 y el otro de 14 ha, ambos con una carga de 2 UA/ha. Los animales evaluados fueron toros brahman enteros en la fase de terminación de ceba con edad y peso promedio de 57 meses y 543 Kg. respectivamente. Este ensayo se repitió tres veces, con una duración de 30 días cada uno. Se utilizó un diseño completamente aleatorizado con dos tratamientos: T1 suministro de 4 kg/animal/día de suplemento sin sulfato de amonio y T2 suministro de 2 kg/animal/día de suplemento con 5% de sulfato de amonio. El suplemento fue elaborado en la finca y ofrecido en una forma diaria aplicación (07:30 am). El pastoreo fue rotacional con 6 días de ocupación y 30 días de descanso por potrero. El consumo diario de materia seca forrajera y suplemento fue para T1 de 25,29+- 2,71 Kg/animal y 4,00 kg/animal y para T2 de 23,69+-3,49 Kg/animal y 1,81+- 0,01 kg/animal. Se observó una tendencia a obtener mayores ganancias de peso con el suplemento que posee sulfato de amonio. La mejor conversión alimenticia obtenida fue 19,94 (T2). En T2 se obtuvo una relación Beneficio/Costo de 3,41 vs 0,79 de T1. El sulfato de amonio actuó como un controlador del consumo de suplemento y su uso se justifica desde el punto de vista económico. Ejemplares
Código de barras Signatura Tipo de medio Ubicación Sección Estado 2591 TG PA 378 AR679.e 2009 Trabajos de Grado Biblioteca de Postgrado Producción Intelectual Excluido de préstamo
Título : Lineamientos Administrativos Para El Fortalecimiento Del Comportamiento Organizacional En El Departamento De Recursos Humanos Del Hospital Tipo I Dr. “Arnoldo Gabaldón” Del Municipio Guanarito Estado Portuguesa Tipo de documento: texto impreso Autores: Aponte Paraguate Keila Nailet, Autor ; Córdoba Colmenares Williams Fernando, Autor ; Quérales Oropeza Alejandro Jose, Autor ; Flores Mili, Director de tesi Editorial: UNELLEZ V.P.A. Fecha de publicación: 2023 Número de páginas: 111 Il.: il. Idioma : Español (spa) Clasificación: H=CIENCIAS SOCIALES Palabras clave: -.1 BENEFICIO OCUPACIONAL -.2 CAPACITACIÓN DEL EMPLEADO Clasificación: HD= INDUSTRIA, ECONOMÍA LABORAL Y AGRARIA Resumen: La presente investigación es un estudio descriptivo de campo, en la modalidad Trabajo de Aplicación tuvo como objetivo general implementar lineamientos administrativos para el fortalecimiento del comportamiento organizacional en el departamento de recursos humanos del HOSPITAL TIPO I DR. ARNOLDO ABALDÓN, del municipio Guanarito, estado Portuguesa. Metodológicamente utilizo una población y muestra de siete (7) trabajadores en la mencionada organización, a quienes se les aplico un instrumentos contentivo de 14 preguntas con opciones de respuestas policotomicas enmarcadas en la escala de licker, a través de una técnica denominada entrevista, la validación del instrumento fue efectuada a juicio de res experto. El índice de confiabilidad fue 0,91 en el Alpha de Crombach, los resultados permitieron evidenciar que, dentro de la empresa. Se concluyo que el impacto y la efectividad de las actividades llevadas a cabo en función de valora los lineamientos administrativos para el fortalecimiento del comportamiento organizacional en el departamento de recursos humanos del HOSPITAL TIPO I DR. ARNOLDO GABALDÓN, del municipio Guanarito, estado Portuguesa, Municipio Guanarito, Estado Portuguesa, los resultados permiten afirmar que la jornada de formación o talleres informativos fue exitosa lo que indica un compromiso de la gerencia del hospital así como el jefe de recursos humanos para seguir desarrollando este tipo de jornadas formativas, por lo tanto se recomienda Informar de los resultados al personal del hospital, así como que este tipo de actividades se continúen efectuando a fin de mejorar el funcionamiento de departamento de los recursos humanos Nota de contenido: Hospital Topol Dr. Arnoldo Abaldón, del Municipio Guanarito Estado Portuguesa Lineamientos Administrativos Para El Fortalecimiento Del Comportamiento Organizacional En El Departamento De Recursos Humanos Del Hospital Tipo I Dr. “Arnoldo Gabaldón” Del Municipio Guanarito Estado Portuguesa [texto impreso] / Aponte Paraguate Keila Nailet, Autor ; Córdoba Colmenares Williams Fernando, Autor ; Quérales Oropeza Alejandro Jose, Autor ; Flores Mili, Director de tesi . - Guanare, VENEZUELA : UNELLEZ V.P.A., 2023 . - 111 : il.
Idioma : Español (spa)
Clasificación: H=CIENCIAS SOCIALES Palabras clave: -.1 BENEFICIO OCUPACIONAL -.2 CAPACITACIÓN DEL EMPLEADO Clasificación: HD= INDUSTRIA, ECONOMÍA LABORAL Y AGRARIA Resumen: La presente investigación es un estudio descriptivo de campo, en la modalidad Trabajo de Aplicación tuvo como objetivo general implementar lineamientos administrativos para el fortalecimiento del comportamiento organizacional en el departamento de recursos humanos del HOSPITAL TIPO I DR. ARNOLDO ABALDÓN, del municipio Guanarito, estado Portuguesa. Metodológicamente utilizo una población y muestra de siete (7) trabajadores en la mencionada organización, a quienes se les aplico un instrumentos contentivo de 14 preguntas con opciones de respuestas policotomicas enmarcadas en la escala de licker, a través de una técnica denominada entrevista, la validación del instrumento fue efectuada a juicio de res experto. El índice de confiabilidad fue 0,91 en el Alpha de Crombach, los resultados permitieron evidenciar que, dentro de la empresa. Se concluyo que el impacto y la efectividad de las actividades llevadas a cabo en función de valora los lineamientos administrativos para el fortalecimiento del comportamiento organizacional en el departamento de recursos humanos del HOSPITAL TIPO I DR. ARNOLDO GABALDÓN, del municipio Guanarito, estado Portuguesa, Municipio Guanarito, Estado Portuguesa, los resultados permiten afirmar que la jornada de formación o talleres informativos fue exitosa lo que indica un compromiso de la gerencia del hospital así como el jefe de recursos humanos para seguir desarrollando este tipo de jornadas formativas, por lo tanto se recomienda Informar de los resultados al personal del hospital, así como que este tipo de actividades se continúen efectuando a fin de mejorar el funcionamiento de departamento de los recursos humanos Nota de contenido: Hospital Topol Dr. Arnoldo Abaldón, del Municipio Guanarito Estado Portuguesa Reserva
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